segunda-feira, 29 de setembro de 2014

Curso Rotinas de Folha de Pagamento com Priscilla Noronha

Aulas terão início no dia 07 de Outubro, garanta seu lugar

Objetivo: Oferecer aos participantes conhecimentos práticos para a execução rotinas de administração de pessoal com base na legislação trabalhista e previdenciária, visando atender as necessidades operacionais da organização e cumprir as obrigações legais.

Público alvo: Pessoas interessadas em adquirir conhecimentos ou se atualizar sobre os temas abordados no conteúdo programático mencionado.

Carga Horária: 18 horas

Dias: 07/10, 09/10, 14/10, 16/10, 21/10 e 23/10

Investimento (inclusos material didático e certificado):

R$ 600,00 a vista ou em 03 parcelas de R$ 210,00 no boleto bancário (ato+30+60)

Local: SELF Coaching e Desenvolvimento Ltda. – Rua Francisca de Queiroz, 138, Conj. 3 – Mangal,

Sorocaba/ SP (referências: rua do restaurante Forno 115; em frente ao Botequim da Francisca, paralela de cima do teatro do Sesi Sorocaba).

Informações e Inscrições: 
Telefone: (15) 3033.2347/ 9-9749.6947/ fernanda.kubota@selfcd.com.br

PROGRAMA

- Folha de Pagamento

Considerações gerais
Obrigatoriedade
Informações obrigatórias
Parametrização e estrutura de cálculo da folha de pagamento

- Eventos

Formas de salário
Remuneração
Parcelas que não integram a remuneração
Adicionais horas extras, noturno, insalubridade, periculosidade etc.
Férias normais e coletivas
Férias com Licença Remunerada (Dias Úteis/Dias Não Úteis)
Gratificações,
Descontos permitidos
Contribuições sindicais
Pensão alimentícia
Vale transporte
Salários família e maternidade
Pagamento dos salários
Prazo
Contagem do prazo para pagamento
Recibo de pagamento
Utilização via bancária condições essenciais
Elaboração da folha de pagamento exercícios práticos e simulação de casos
Contribuições dos segurados: empregado, trabalhador avulso e contribuintes individuais

- Encargos sociais: Contribuições para seguridade social

- FGTS

Contribuição para FGTS
Depósito para o FGTS
Parcelas excluídas da Remuneração
Parcelas que compõem a remuneração
Demais situações em que é devido o depósito
Prazo para recolhimento
Forma de recolhimento

- IRRF

Introdução
Salário
Adiantamento salarial
Férias
Décimo terceiro salário
Rendimentos isentos para efeitos de imposto de renda
Deduções permitidas da base de cálculo do imposto de renda
Exemplos de cálculos de imposto de renda sobre salários
Exemplos de cálculos de imposto de renda sobre férias
Exemplos de cálculos de imposto de renda sobre décimo terceiro salário
Exemplos de cálculo de imposto de renda na rescisão de trabalho
Dispensa da retenção na fonte

- Horas Extras, Faltas, Atrasos e Saídas Antecipadas

- Cálculo de médias

- Descontos Legais e Convencionados

Tributação mensal, Contribuição Sindical, Vale-transporte e outros
Adiantamentos e Empréstimos
Danos causados, ressarcimentos e compensações
Descontos do mês anterior

- 13º salário (Resumo, Totalizadores e Bases de cálculo)

• Primeira e segunda parcela

• Adicionais variáveis

-  Rescisão

Aviso prévio indenizado
Aviso prévio trabalhado
Término de contrato
Justa Causa
Guia GRRF

sábado, 27 de setembro de 2014

Como funciona a Energia Eólica?

Furnas apresenta a tecnologia responsável pela geração de energia pelo vento

A energia eólica, produzida a partir da força dos ventos, é abundante, renovável, limpa e disponível em muitos lugares. Essa energia é gerada por meio de aerogeradores, nas quais a força do vento é captada por hélices ligadas a uma turbina que aciona um gerador elétrico. A quantidade de energia transferida é função da densidade do ar, da área coberta pela rotação das pás (hélices) e da velocidade do vento.
A avaliação técnica do potencial eólico exige um conhecimento detalhado do comportamento dos ventos. Os dados relativos a esse comportamento - que auxiliam na determinação do potencial eólico de uma região - são relativos à intensidade da velocidade e à direção do vento. Para obter esses dados, é necessário também analisar os fatores que influenciam o regime dos ventos na localidade do empreendimento. Entre eles pode-se citar o relevo, a rugosidade do solo e outros obstáculos distribuídos ao longo da região.

Para que a energia eólica seja considerada tecnicamente aproveitável, é necessário que sua densidade seja maior ou igual a 500 W/m2, a uma altura de 50 metros, o que requer uma velocidade mínima do vento de 7 a 8 m/s (GRUBB; MEYER, 1993). Segundo a Organização Mundial de Meteorologia, o vento apresenta velocidade média igual ou superior a 7 m/s, a uma altura de 50 m, em apenas 13% da superfície terrestre. Essa proporção varia muito entre regiões e continentes, chegando a 32% na Europa Ocidental. Saiba tudo sobre a energia eólica no site do Ministério do Meio Ambiente.

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